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工伤赔偿
广东－东莞 10-29 08:31 悬赏 0 发布者:xwj520…… 给我留言 回答:(14) 10级工伤厂方赔偿的4个月的标准是多少怎么算计
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回复时间： 2014-10-29 08:36
这是可以按照收入计算 的
- [广东-深圳]
- 袁伟律师
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回复时间： 2014-10-29 08:36
是指本人工资，本人工资低于工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系前本人十二个月平均月缴费工资的，按照解除或者终止劳动关系前本人十二个月平均月缴费工资为基数计发。缴费工资不足十二个月的，以实际缴费月数计算本人平均月缴费工资。本人平均月缴费工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的，按照统筹地区职工平均工资的百分之三百计算；低于统筹地区职工平均工资百分之六十的，按照统筹地区职工平均工资的百分之六十计算。
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- 110网律师
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回复时间： 2014-10-29 08:44
按你的实际工资标准赔偿。同时可以要求公司补足社保赔偿的差额
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2014-10-29 08:45
工伤十级的一次性伤残补助金是7个月本人工资。还有一次性就业补助金、医疗补助金等。
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回复时间： 2014-10-29 08:52
按照收入计算
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回复时间： 2014-10-29 09:10
可以按照收入计算
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回复时间： 2014-10-29 09:39
本人工资。
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回复时间： 2014-10-29 10:00
就业补助金为四个月本人工资，以受伤之前12个月的平均工资为基数计算
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回复时间： 2014-10-29 10:02
您好 这是要按照实际收入来计算的
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回复时间： 2014-10-29 13:42
先申请工伤鉴定，然后要求赔偿医药费、误工费、护理费、营养费等费用
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回复时间： 2014-10-29 14:52
前12个月本人平均工资。
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回复时间： 2014-10-29 16:49
要看当地标准
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回复时间： 2014-10-29 17:17
受伤前十二个月平均工资与离职前十二个月平均工资，二者取高的。
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- 丘敏律师
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回复时间： 2014-10-30 15:12
按受伤前十二个月平均工资标准赔偿。同时可以要求公司补足社保赔偿的差额！
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