企业职工非因工死亡  企业需要给予补偿吗

职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。 
丧葬补助费的标准：3个月工资（月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同）； 
供养直系亲属一次性救济金标准：6个月工资； 
一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资；离退休人员3个月工资。 
已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇；在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。 

有补偿，如由养老保险，由社保支付

不属于工伤,但可以因上缴养老保险获得丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。 

发丧葬补助费供养直系亲属一次性救济金一次性抚恤金。