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《工伤认定办法》属于法律，法规吗？
辽宁－抚顺 11-12 21:10 悬赏 0 发布者:renwei…… 给我留言 回答:(7) 《工伤认定办法》属于法律法规吗
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- [广东-广州]
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回复时间： 2014-11-12 21:12
属于行政法规
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- 张 静律师
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回复时间： 2014-11-12 21:12
属于部门规章
- [辽宁-沈阳]
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回复时间： 2014-11-12 21:20
属于部门规章。中华人民共和国劳动和社会保障部令第17号 《工伤认定办法》已于2003年9月18日经劳动和社会保障部第5次部务会议通过，自2004年1月1日起施行。 2011年，中华人民共和国人力资源和社会保障部令第8号，新修订的《工伤认定办法》已经人力资源和社会保障部第56次部务会议通过并公布，自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部2003年9月23日颁布的《工伤认定办法》同时废止。
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回复时间： 2014-11-13 06:17
你好！属于行政法规。
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回复时间： 2014-11-13 09:39
属于行政法规
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回复时间： 2014-11-13 16:41
属于部门规章。。
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回复时间： 2014-11-14 11:28
属于行政法规。
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