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没有签劳动合同,而且工资也有纠纷,请大状们帮帮忙
江苏-镇江 12-12 17:14 悬赏 0 发布者:summer…… 给我留言 回答:(1) 在7月1日进公司工作,10月26日离职,因为公司答应的提成未给,而且还有两个月工资没有支付,公司没有签劳动合同,我在公司的岗位是运营总监的岗位,但是公司什么合同都没有,发放工资的时候,也是在财务那边直接拿现金签字,但是我想复印自己留底,被财务拒绝,现在出现的问题是,我明明是7月1日进公司,但是老板告诉劳动仲裁的人是说7月底,第二,我的工资,如何证明前两个月的工资是多少?(底薪),因为后面还涉及到2个月工资和一个双倍工资的事情,还有提成,之前说好提前是按15%拿,因为客户支付了一半,所以我也就只拿了一半,后面的一半,老板找各种理由说是我没有跟踪服务,所以没有,但是我们提成上面没有说到是有跟踪服务才有提成拿的
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回复时间: 2014-12-12 17:56
这是可以申请仲裁要求支付双倍工资的
追问:
我知道啊,但是前期每个月拿的金额怎么去证明呢?
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