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单方自动解除合同没有失业金领。只有经济补偿可以领?这是否合理

 12-24 14:36  悬赏 0  发布者:jy0220…… 给我留言 地区:广西-南宁 回答:(5)
我在公司工作从2003年进厂自离厂2014年,已经有11年。今年7月我向公司提出自动解除劳动合同。愿因是公司自2007年-2012年开始不按时发放工资,最长拖欠时间长达4个月。最短为期1-2个月,而且社保养老和住房公职金每个月从工资扣除的那部分之交上3分之一或是不交都有,失业补偿金也没有缴纳,公司在我自己单方面解除劳动合同时说我是自动解除合同没有失业金领。只有经济补偿可以领。按南宁市1200乘11年=13200元.这样的赔付合理吗?是否还有失业金可以领取??我解除劳动合同出来已经有5个月了钱还是没有拿到手.我该如何处理...。要是劳动仲裁不受理回事不采纳。我能去法院告原公司强行执行支付赔偿吗?
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最佳答案
回复时间:2014年12月24日 15时27分
可以申请劳动仲裁,若裁决书已经生效的,可以向法院申请强制执行。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
其它答案
回复时间: 2014-12-24 14:41
这是合理的的
回复时间: 2014-12-24 14:56
不合理的,可以提起劳动仲裁。
回复时间: 2014-12-24 20:16
能领经济补偿金就可以领失业保险、
回复时间: 2014-12-25 09:27
失业金的前提是单位已交一年以上才行。
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