该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
产假期间只支付50%工资
广东－深圳 12-31 16:49 悬赏 30 发布者:holly1…… 给我留言 回答:(5) 由于我刚进公司一个月后怀孕，一直没有告诉公司，后面我试用期过了。后面肚子大起来了。公司发现我怀孕后，就让我签一份协议：因为我在进入公司还没有过试用期就怀孕，请产假期间只给我50%的工资，不知道这样合理不？但是公司其它人员在产假期间都是100%。谢谢！
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
- 电话：13418954058
- 94806积分
回复时间： 2010-12-30 16:34
1，产假期间只给你50%的工资，已经签了那个协议了是不合法的。
2，你可以要求公司按100%工资支付。
2，你可以要求公司按100%工资支付。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-12-30 14:58
不合法的,你可能过劳动仲裁来维权.
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-12-30 14:58
不合理。建议请求劳动局调查处理。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-12-30 15:35
不合理。你可拒绝签这样的协议。
- [广东-深圳]
- 吴君瑜
- 给我留言
- 502积分
回复时间： 2010-12-31 22:48
那个协议违法劳动法的相关规定,无效.
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 流产后公司是不是必须要支付产假期间的工资？ 2个回答
5 - 你好！产假期间公司要支付基本工资吗？ 2个回答0
- 企业没有支付工人产假期间基本工资 1个回答0
- 产假期间应当支付工资吗 5个回答0
- 国家规定产假以及陪产假是几天，产假期间的工资是多少？ 0个回答5
5 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (陈建新)(2026-04-08)·在x东商城购买的商品退货后导致200元立减券过期
- (陈建新)(2026-04-08)·关于请求返还衣服的案子
- (吴亮)(2026-03-25)·退费问题
- (毕丽荣)(2026-03-18)·员工一年内超过146天病假，是否可以给付一个月工资后解除劳动合同
- (毕丽荣)(2026-03-15)·达到退休年龄但未享受领取养老金，能否建立劳动合同
- (王远洋法律工作者)(2025-11-19)·代持协议无效，法院会怎么判？
