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已解决问题

一个月累计旷工3天无薪水

 12-30 16:01  悬赏 10  发布者:pxw286…… 给我留言 地区:广东-惠州 回答:(1)
由于我12月份累计旷工3天;公司12份的工资不给,并开除。请问这样做合法吗?
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最佳答案
回复时间:2010年12月30日 16时37分
不合法,劳动所得,单位是应该支付,至于旷工3天,这3天的工资不用支付,如果有规章制度规定了旷工罚款,可以按照该制度进行罚款,但罚款数额不得超过工资总额的20%
提问者对最佳答案的评价:
那请问我如何才能拿到工资呢?向劳动局申诉吗?劳动局会帮我吗?
评论者:唐金发律师
时间:2011-01-06 11:07
可以要求劳动局调解,如果调解不好,可以申请劳动争议仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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