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工厂拆迁搬离不愿意去的留在老厂有没补偿
上海－嘉定区 01-13 18:52 悬赏 0 发布者:499075…… 给我留言 回答:(6) 因为这边拆迁需要工厂从上海市搬到海门市并且更换了工厂名称，老板说不愿意去新厂可以留在老厂，老厂还要留一条生产线因为这边拆迁补偿还没谈好所以我们也没补偿。但是这边设备都搬走玩了这加上着边是拆迁所以留生产线根本就不可能现在就是拖着大家，我想问下在了具备了什么情况下才能拿到补偿我们都已经在这个工厂干了好多年了了如果他就这样拖着等工厂财产全部搬走了我们怎么办或者这边说给我们留个生产线但是没活不用上班怎么办 在什么情况下老板属于违约我们可以申请双倍补偿
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- [上海-嘉定区]
- 赵杰律师
- 4667积分
回复时间： 2015-01-13 18:59
单位违法跟你们解除劳动合同的话是双倍经济补偿金。要看单位有没有拖欠工资的情况，如果有拖欠工资，员工也可以主动提出解除劳动合同，要求赔偿经济补偿金。
- [上海-静安区]
- 代雨庭律师
- 260614积分
回复时间： 2015-01-13 19:11
工厂拆迁搬离不愿意去的留在老厂没补偿。单位违法跟你们解除劳动合同的话有经济补偿金。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2015-01-13 19:22
公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。
- [浙江-金华]
- 苏小虎律师
- 57433积分
回复时间： 2015-01-13 19:50
用人单位非法解除劳动合同才能主张经济赔偿金。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2015-01-13 21:41
辞退你的情况才涉及补偿。
- [上海-黄浦区]
- 孟海律师
- 97779积分
回复时间： 2015-01-15 16:27
应关注工厂搬迁情况，若工厂名义上留一条生产线，但实际上根本不存在继续生产的事实，则系工厂对你的欺骗，实为变相违法解除合同，可依法提起劳动仲裁维权要求予以双倍赔偿。
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