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违规操作造成工伤

广东-广州 01-09 16:08  悬赏 15  发布者:ABX4941 回答:(2)
因为员工本人违规操作造成的员工本人工伤,员工因否提出工伤赔偿?而公司因此事(员工违规操作)造成的损失能否向员工提出赔偿?
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全部答案
回复时间: 2011-01-09 16:34
你好:即使是违章操作也属于工伤。给单位造成的损失。员工如果是重大过失,单位有权要求赔偿。
回复时间: 2011-01-09 22:09
如果员工有严重的过失,造成的损失可以要求其承担
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