这协议是否合法

甲乙双方本着加强合作，共同发展的目的，经友好协商，就乙方向甲方派遣驻店促销人员事宜签订本协议，以兹共同遵守。

一、乙方如有在甲方处设置专职驻店促销人员（以下简称“乙方促销员”）的需求时，须按甲方的要求填写, , 并按 （以下称须知）之有关规定签订本协议，办理相关手续后，乙方促销员方可进甲方商场工作。

二、乙方向甲方派驻的促销员为   名。甲方有权对乙方委派的促销人员进行筛选和培训。如甲方认为乙方拟委派的促销员不符合甲方条件，甲方有权退回该促销员，乙方应在其后三天内提供其他人选供甲方选定。

三、乙方促销员在甲方商场内工作期间，无条件接受甲方管理，乙方促销员的行为受须知和甲方其他规章制度的约束。如有违反，甲方有权按须知和有关规章制度对其做出相应处罚。

四、鉴于乙方促销员系乙方员工，其与甲方无劳动关系。乙方应为乙方促销员购买足额的工伤保险，乙方应对乙方促销员在甲方商场内发生的所有工伤事故负全责。

五、乙方促销员应严格遵守甲方的保安制度，如有违章行为，应服从甲方的处罚。对于有偷窃和故意破坏行为的乙方促销员，除应按甲方的规章制度处罚外，乙方应在收到甲方通知后立即撤回该促销员。上述处罚不能免除该乙方促销员应承担的法律责任。如乙方促销员因过失损坏甲方财物或商品的，其应予以赔偿。乙方应对乙方促销员的行为对甲方造成的损失承担连带赔偿责任。

六、乙方促销员在甲方商场内工作期间，主要任务是协助店内理货员讲解和推销乙方供应的产品，但不得贬损任何其他品牌的产品，如有违反，应按须知予以处罚。

七、当顾客向乙方促销员询问其他品牌的商品时，乙方促销员应尽力介绍，不得以任何理由加以拒绝。

八、乙方促销员须与甲方员工及其他驻店促销员保持团结、互相协助，不得争抢顾客，如因争抢顾客发生争执或冲突，应按须知予以处罚。

九、乙方促销员进入甲方商场工作须支付人民币【100】元/人的管理费。乙方不得将此费用转嫁给促销员。

十、对乙方促销员所有违章违规行为按规定如需罚款的，甲方人力资源部将出具《警告单》并传真告知乙方， 乙方促销员须向甲方财务部缴纳相应款项，甲方财务部将出具罚款收据。如乙方促销员拒绝缴纳罚款，乙方应立即撤回该促销员，甲方并有权取消乙方今后委派其他促销员的权利。

十一、乙方不得无故更换或增加乙方促销员，每次更换或增加均须取得甲方的事先书面同意并办理相关登记手续。

十二、双方如在人员管理上产生异议和分歧，协商解决。

十三、本协议未尽事项双方可另行签订补充协议予以完善。

十四、 本协议一式两份，双方各执一份。