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生病可以辞急工吗?

广东-深圳 01-18 19:22  悬赏 0  发布者:yongma…… 给我留言  回答:(2)
怀孕两个月了诊断先兆流产,刚开始请了一个星期的病假(給证明的)复查的时候医生说有点严重说在先給我开一个星期的证明,这病只能卧床静养不知道什么时候才好,公司请假太难太难请了,所以我想辞急工,可是公司说没有辞急工的规定不給辞,我想问下怎么样我才能辞到?还有辞急工要扣多少工资?
我在这公司做了有七个多月了,之前有签劳动合同可是没給我
问题补充:
我向公司请一个月假,公司说一个月就等于自己辞退,本来公司要压一个月工资,如果自己辞退的话连那压的工资也拿不到的
请问压一个月工资到第三个月六号之前发工资是合理的吗?辞工到期还要等到一月一月的发工资
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全部答案
回复时间: 2011-01-18 19:34
提前提出离职,有病可请假。
回复时间: 2011-01-18 22:34
不管什么原因离职公司都应支付工资,否则你可以向当地劳动监察大队投诉
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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