SOS 急急急！！！

事情是这样的，我爸今年48岁，大约二十天以前我爸在工厂抬设备时，设备倒了，我爸躲闪不及，被打成重伤，左侧肋骨几乎全断，导致肺部严重受损，左臂两处骨折，腰椎也断了，现在刚做完手术不久，目前所有医药费及手术费用（目前累计10万元左右，但仍在治疗中）是由公司承担的，但医生说即使恢复了，也不能干重活了，而老爸的收入是我家的主要资金来源，现在老妈为了照顾我爸，辞掉了原来的工作。那家工厂是私人的，大约有八九十个工人，规模还不算太小，我爸在那干了一年半左右，但并未与公司签订劳动合同，公司也没给我爸交三金或五金。目前公司的态度还可以，但我怕他们以后翻脸不认人。
  我是刚上大学的大一新生，但是我所学的专业与法律毫不沾边，我知道现在摆在我面前的有两条路：1.私下与公司老板商定赔偿，私了此事。
          2.通过法律手段维护自己的权益。
  如果走第一条路线，请问我应该向老板索赔多少？或者让老板怎样做算是合情合理？（他曾口头承诺我爸恢复后给安排个轻松一些的工作），请问该协议应具体包含哪些内容？应该注意什么？书面协议应由老板本人来签字还是他的儿子签了也有效？
  如果双方无法商定出满意的结果，那么必然要走法律程序，请问在我爸住院期间，我应该搜集什么证据以备不时之需？其次我想知道打一场官司的大致费用是多少，如果打官司应该向公司索赔多少算是合理？胜诉的概率有多大？
  听人说我爸现在应该去评残，请问有这个必要吗？如果有请问应该去找那个相关部门？
  希望好心人能帮帮忙，感激不尽！
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