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上培训班中途怀孕不能继续参加培训,费用问题
04-08 09:53 悬赏 25 发布者:yudeng…… 给我留言 地区:北京-海淀区 回答:(7)
我3.9号报了一家培训班,学费是13800,3个月,上了2周(超过8课时),发现自己怀孕了,不能继续上课,当天就跟老师打招呼了,说可以办理休学,不能退款。当初有签合同,合同上说明了这么一条:
1.乙方在上课8课时内有问题可申请退学,退还全部金额。超过8课时,视为乙方完全同意甲方的教学安排和合同内容。任何条件下,乙方均不得要求退学,否则视乙方违约且收取学费不退。
但合同上没有说休学能休多久。
问题:
1.合同上虽有说明不退款,但我能否要求退还我没学习的课时费用?
2.假如不能退款,办理休学;我想休学16个月等孩子生下来再学习,而学校说最多只能休学12个月,我该怎么办?
1.乙方在上课8课时内有问题可申请退学,退还全部金额。超过8课时,视为乙方完全同意甲方的教学安排和合同内容。任何条件下,乙方均不得要求退学,否则视乙方违约且收取学费不退。
但合同上没有说休学能休多久。
问题:
1.合同上虽有说明不退款,但我能否要求退还我没学习的课时费用?
2.假如不能退款,办理休学;我想休学16个月等孩子生下来再学习,而学校说最多只能休学12个月,我该怎么办?
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最佳答案
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 电话:4008-510210
- 454862积分
回复时间:2015年04月08日 12时50分
您好,您可以主张合同的条款显失公平,要求退还没学习的课时费用;也可以办理休学,但是需要双方协商休学时间,不成的话,,只能解除合同。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢您的回答
其它答案
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2015-04-08 10:09
你好,如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-04-08 10:12
您好,1、您可以要求的;2、与学校协商解决
追问:
王律师您好!很感谢你帮忙回答!合同上有说明不退款也可以要求吗?如果培训机构不同意,我应该怎么处理?谢谢
追问:
王律师您好!很感谢你帮忙回答!合同上有说明不退款也可以要求吗?如果培训机构不同意,我应该怎么处理?谢谢
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2015-04-08 10:13
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
追问:
李律师,您好,很感谢您回答我的问题。我想问一下,这样的问题适合去劳动监察大队或者劳动仲裁吗?劳动监察大队或者劳动仲裁不是处理用工关系的吗?
追问:
李律师,您好,很感谢您回答我的问题。我想问一下,这样的问题适合去劳动监察大队或者劳动仲裁吗?劳动监察大队或者劳动仲裁不是处理用工关系的吗?
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-04-08 10:40
建议协商延长休学时间。如果实在无法协商,则可以起诉要求退学,并要求返还相关学费。
追问:
彭律师,您好,非常感谢您的热心回答!合同上有写不退款,我起诉的话,这样有用不?谢谢
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-04-08 10:45
您好,建议先协商,如果协商不成则可以起诉,要求其退还相关费用
- [北京-朝阳区]
- 赵剑律师
- 161531积分
回复时间: 2015-04-08 13:26
你好,可以要求的,特殊情况建议双方协商
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