用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 交通事故 >> 查看咨询        今日活跃律师: 朱建宇  吴亮  毕丽荣  刘哲  李保忠  
该问题已关闭

工商事故相关问题,请求解答!!!

陕西 05-07 09:55  悬赏 0  发布者:lyrobo…… 给我留言  回答:(5)
律师好:
    本人于去年5月9日发生一起交通事故,是在上班过程中乘坐公司车辆,但是本人与此公司没有任何劳动合同以及工资证明,请问我这种情况应该归属到交通事故处理还是工伤认定???
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2009-05-07 11:24
可以申请认定工伤,只要能提供劳动关系的证明就可以。
回复时间: 2009-05-07 21:38
乘坐公司车辆?该公司与你公司有联系吗?上班过程中,为什么要坐别的公司的车辆是被指派的,还是自己乘坐?

如果是后者,肯定不是工伤。
回复时间: 2009-05-08 10:45
你的问题在法律上称竞合,即劳动合同工伤与交通事故侵权的竞合,在这种情况下,你可以选择交通事故处理,也可以按工伤处理,但按工伤处理,应该先进行工伤认定,后进行工伤仲裁较麻烦。建议你直接走交通事故处理较好。
回复时间: 2009-05-08 11:16
  
可以申请认定工伤,只要能提供劳动关系的证明就可以 
 
回复时间: 2009-05-08 20:47
先由交通肇事责任方赔偿,不足部分申请工伤待遇。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
黑龙江哈尔滨
辽宁沈阳
江苏苏州
河北保定
河南周口
上海静安区
河北承德
江苏无锡
北京朝阳区
最佳律师解答
最新回复律师
浙江 杭州
人气:108155
黑龙江 哈尔滨
人气:595613
辽宁 沈阳
人气:2551
江苏 苏州
人气:92440
河北 保定
人气:175665
河南 周口
人气:24924
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02318秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com