工伤纠纷

甲公司通过合格的资质包材包料承揽了一综合大楼装修，甲公司再把该工程手工承揽给了有资质的乙公司（不包材料）。乙公司再把承揽下来的小部分活分包给了没有资质的小施工队丙工头，由于工程进度的需要，丙工头以80一天的工价请了一工人黄某，由于黄某的大意，本来自己知道可以在地面操作的施工贪图方便，一个人爬到两层的脚手架上操作，由于脚手架不配套，容易轮子容易脱落（脚手架由甲公司提供），导致黄某摔伤两脚。乙公司知道后，告诉丙工头：工伤事故由他们全部处理，叫丙好好完成剩下工程。乙公司通过120车把伤员拉到地区医院给黄某治疗，名字更换成其公司已经买有保险的陈经理。不到一个星期，乙公司征求黄某意见采用中药治疗，黄某就被拉回家治疗。乙公司为其请了个没有资质的土医生治疗，谈好一点价钱（是多少不清楚），需要包治疗好才给钱。乙公司接着和甲报告并且要求甲负责，因为脚手架是其提供的。甲用了缓兵之计说工程完工再处理。于是完工后，乙找到甲处理工伤，甲知道乙虚报人名，便说乙编造了这个工伤事故，不以处理。乙无赖，于把责任推到丙头上，说人是你请的，由你负责。之后把丙的工钱扣下等丙答应承担。丙要不到钱，就通过法律援助起诉法院。法律援助的律师说一定要说是承揽才可以要到钱。经过几年的努力，丙终于拿到了工钱。丙不服，起述法院，请土医生翻几倍的医疗费（伤员无意中了解到的告诉了丙）叫丙偿还医疗费（乙公司不敢起诉甲，因为甲有乙报假名骗保险的把柄）这里的医疗没有在地区医院的费用，因为没有黄某的名字。法院认为丙和黄某的关系是雇佣关系，而且医疗好其伤了。（黄某在土医生的请求下，写下一张医疗好伤的签名条交给了乙）土医生写下的8000元不合法，不采信，丙和乙只有一张签名的单价表便认为是合同，还添油加酱的说有时间，有工程量，于是据此推论脚手架就应该丙出。全部责任在丙。丙偿还乙2500元。
    乙丙都上述中院，丙没有钱出律师费，乙有长期法律顾问和律师。丙找人写脚手架由甲提供的证明，中级法院弄丢，丙以为法官看过就没有再提供。丙提出自己没有资质承揽那些需要资质的工程，自己做的工只是属于工厂计件式的关系，必须在有资质的监督指导下才能完成，没有资质就没有能力承担安全责任。而且丙和乙公司也只是有一张价格签名单，没有工程量，没有要求完工时间，不算承揽。中级人民法院结果还是维持原判。
    黄某在打官司期间，丙力争要求乙给黄某一些补偿，在协调中，黄某提出要5000元的全部补偿，最后达成3000元的口头协议。这3000元还有加100000元（其实没有一万，这里包括土医生8000元和地区医院2000元的治疗费）一共13000元，乙要求丙承担70%的费用，丙觉得不合理没有同意。这3000元补偿也就没有落实。在去年年底，中级人民法院宣判维持原判后，一直到现在，黄某开始问丙要补偿，理由是帮丙做工，还带上一个黑白两道吃得开的朋友威胁丙，丙同意2000元的补偿，他说千元免谈，他朋友叫他要10万元，他自己说也不会要那么多，但是一直不说多少，要是不给合意，威胁丙也像他一样休息一年。
     现在丙想问一问，没有资质也可以承揽那些需要资质的工程吗？公司用资质承揽来的工也可以分包给没有资质的个人吗？而且吧需要负责。在价格单上明明写的是手工，怎么就一定要丙出设备和技术呢？法院知道一切后，没有对涉嫌骗保的乙追查？没有对无证行医的土医生进行追查处理。现在丙受黄某的威胁还有翻案的机会吗？