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没有过试用期休息产假，上班后试用期是否从新计算
黑龙江－大庆 02-17 09:34 悬赏 15 发布者:NAB738 回答:(3) 已经签了劳动合同，试用期三个月，我上了2个半月，后请病假，等待生孩子，但是单位让我上班后从新开始试用期，是否合理呢
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- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-02-17 09:43
不合理，可申请劳动仲裁
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间： 2011-02-17 09:48
不应该
- [黑龙江-大庆]
- 邱国强
- 给我留言
- 1223积分
回复时间： 2011-02-17 16:40
不合理，可以申请劳动仲裁，需要帮助可以给我电话！
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