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关于要求单位补交退休职工社保问题
广东-深圳 05-04 15:27 悬赏 0 发布者:melisa…… 给我留言 回答:(2) 您好!我爸爸在单位工作了三十年,按照国家规格定从1996年开始应该为单位职工交纳社保和医保,但是我爸的单位(医院)并未帮员工交纳,直到2006年才开始交社保,我爸爸是2012年已办理退休的,由于目前交费的年限不够,工资基数很低,目前是否有政策规定以前单位未交的部分要求再补交。
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回复时间: 2015-05-04 15:54
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保,但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保,仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围,不会处理。
没有买社保,深圳的实践做法是员工不能直接以此被迫提出离职,员工要发函给公司,要求公司补交社保,若公司在一个月内没有补交,员工再可以以此提出离职, 要求经济补偿金,每工作一年一个月工资。
若因公司没有买医保,造成员工无法报销,公司应在医保报销范围内赔偿员工。
没有买社保,深圳的实践做法是员工不能直接以此被迫提出离职,员工要发函给公司,要求公司补交社保,若公司在一个月内没有补交,员工再可以以此提出离职, 要求经济补偿金,每工作一年一个月工资。
若因公司没有买医保,造成员工无法报销,公司应在医保报销范围内赔偿员工。
- [广东-广州]
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回复时间: 2015-05-04 16:14
可以向社保局投诉,要求补交
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