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辞职
05-05 11:27 悬赏 0 发布者:yanxun…… 给我留言 地区:陕西-西安 回答:(1)
我已在公司上班两年半,公司未和我签订合同,刚缴纳社保1个月,我辞职的话应提前30天吗?如果我这个月递交辞职报告,下月(6月)1号是不是就不用来上班了?我做的是公司出纳,公司财务制度不严,财务是出纳对老板,不经过其他人。曾遇网络诈骗,把公司老板私人卡汇出钱20万,报案后案件无进展。因此与公司有经济纠纷,公司不同意我离职。网络诈骗案件中我个人最多承担百分之多少的责任?我已给公司赔了两万了。这两年多公司未和我签订合同,也未给我缴纳社保,如果走法律途径的话公司能赔付我多少钱?(公司应赔付我的钱能抵销我在网络诈骗中的应付责任款多少元?)
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最佳答案
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
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回复时间:2015年05月05日 15时52分
针对你的问题答复如下:
1,没签劳动合同,你有权要求单位支付双倍工资;
2,解除劳动关系,你只需提前30天书面通知用人单位即可,并不需要单位批准;
3,你有权要求单位补缴社会保险;
4,你有权要求用人单位支付拖欠的平时加班工资以及节假日加班工资;
5,你有权要求单位支付相当于2个半月本人工资标准的经济补偿金;
6,《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
7,用人单位不支付的,你可以向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
以上答复,如果满意,敬请采纳。
1,没签劳动合同,你有权要求单位支付双倍工资;
2,解除劳动关系,你只需提前30天书面通知用人单位即可,并不需要单位批准;
3,你有权要求单位补缴社会保险;
4,你有权要求用人单位支付拖欠的平时加班工资以及节假日加班工资;
5,你有权要求单位支付相当于2个半月本人工资标准的经济补偿金;
6,《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
7,用人单位不支付的,你可以向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
以上答复,如果满意,敬请采纳。
追问:
谢谢回复!追问:1、曾遇网络诈骗,把公司老板私人卡汇出钱20万,属于公司行为,公司也也部分责任),报案后案件无进展。我已给公司赔了两万了。如果以后走法律途径,打官司的话,网络诈骗案件中我个人承担的责任在哪个百分比之间?2、双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿金有没有时效限制,我已上班两年半了,已知情了。要求公司补偿双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿金法院能支持我吗?
回答:
网络诈骗案件中你不承担责任。要求公司补偿双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿金法院能支持你。
回答:
网络诈骗案件中你不承担责任。要求公司补偿双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿金法院能支持你。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢康律师,如果网络诈骗案件中我没责任的话,我这经济压力和精神压力就小许多了。我在网上搜索过相似的案件,可是律师们的说法不一,我也很纠结如果老板走法院的话法院会判我担多少钱的责任。
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