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我试用期是6个月的,我还有7天就过试用期。可是公司都没有通知过我就把我抄掉了,我该怎么办?
广东 05-14 21:58 悬赏 5 发布者:QQ2748…… 给我留言 回答:(4) 我试用期是6个月的,我还有7天就过试用期。可是公司都没有通知过我就把我抄掉了,我该怎么办?
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-05-14 22:46
公司试用期辞退员工是必须要说明理由的,也就是说必须证明你不符合录用条件,否则就违法,是要承担相应的赔偿责任的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-05-15 11:37
你可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁解决。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2009-05-15 17:12
公司违法,可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁解决。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-05-15 21:44
只有不符合录用条件才能辞退。可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金。
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