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员工为领失业金不签订劳动合同
天津－武清区 05-18 10:14 悬赏 30 发布者:xiujia…… 给我留言 回答:(5) 王某原任职公司人力资源专员，2014年1月至7月，此期间未签订劳动合同，因为她正在领取失业金，事后才知道。她现在以当初未签订劳动合同起诉公司。她有无职务失当，她明知不签订劳动合同犯法，却依然这么做。公司能答应这场官司吗？
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- [北京-朝阳区]
- 胡爱军律师
- 320461积分
回复时间： 2015-05-18 10:24
可以申请劳动仲裁，提供相关证据。
- [天津-南开区]
- 韩士队律师
- 383849积分
回复时间： 2015-05-18 10:25
你好：可以积极应诉
- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-05-18 10:32
只能先积极应诉
- [天津-河东区]
- 刘秀章律师
- 83807积分
回复时间： 2015-05-18 10:33
要结合具体证据定
- [天津-和平区]
- 齐志龙律师
- 280292积分
回复时间： 2015-05-18 23:58
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