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关于申请工伤
03-01 21:59 悬赏 5 发布者:xm7110 给我留言 地区:江苏-南通 回答:(1)
用人单位过了一个月后准备给职工去申请工伤还能申报吗,后来家属问了单位怎么没报上去,结果单位人事部人说病人没有把资料整理给单位的理由,请问现在劳动部门还能受理吗?职工是下班时发生的交通事故造成股骨颈骨折及大腿骨折的。
目前还有当时在当地医院住院了几天,去其他医院看的医药费说转院了即使报了工伤这些药费在工伤上是不能报的(因当时病人家属是为了抢救病人也不知道没有转院证明是不能报的)请问哪位律师指导一下
目前还有当时在当地医院住院了几天,去其他医院看的医药费说转院了即使报了工伤这些药费在工伤上是不能报的(因当时病人家属是为了抢救病人也不知道没有转院证明是不能报的)请问哪位律师指导一下
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最佳答案
- [江苏-南通]
- 苏琳钰
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- 131积分
回复时间:2011年03月02日 15时32分
用人单位为职工申请工伤认定应该在事故发生之日起30天内提出。
如果单位没在规定时间内提出,那么工伤职工、其近亲属或者工会组织可以在1年内向单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
如果你们提供的资料不完整,社会保险行政部门应该一次性书面告知需要补全的材料。你们在规定的时间内补全后,社会保险行政部门应当受理。
仅供参考,希望对你有帮助。
此处为私密留言,仅问题发布者可见!
如果单位没在规定时间内提出,那么工伤职工、其近亲属或者工会组织可以在1年内向单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
如果你们提供的资料不完整,社会保险行政部门应该一次性书面告知需要补全的材料。你们在规定的时间内补全后,社会保险行政部门应当受理。
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