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这样的情况是否公司欺骗, 是否可以劳动仲裁?
上海-闵行区 03-17 08:57 悬赏 0 发布者:letgod…… 给我留言 回答:(5) 您好!
2009年底的时候, 部门老板签字给我升职为高级工程师, 但是公司HR以公司取消高级***和助理***这两个职位为理由, 拒绝了升职.
但是2011年1月份的公司升职人员名单中却又出现了高级工程师, 高级技术员, 高级检验员, 助理主管等职位.
请问, 这样的情况, 是否属于公司欺骗行为? 是否可以申请劳动仲裁?
谢谢!
2009年底的时候, 部门老板签字给我升职为高级工程师, 但是公司HR以公司取消高级***和助理***这两个职位为理由, 拒绝了升职.
但是2011年1月份的公司升职人员名单中却又出现了高级工程师, 高级技术员, 高级检验员, 助理主管等职位.
请问, 这样的情况, 是否属于公司欺骗行为? 是否可以申请劳动仲裁?
谢谢!
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回复时间: 2011-03-17 09:09
协商解决。
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回复时间: 2011-03-17 09:47
你好!
还是内部协商解决吧。
还是内部协商解决吧。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408275积分

回复时间: 2011-03-17 11:08
可以直接向公司老总反映。侵害你合法权益的话,可以申请劳动仲裁。
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回复时间: 2011-03-17 12:25
建议找部门老板出面沟通会好些
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分

回复时间: 2011-03-17 18:02
难度比较大,如果有给你升职的书面证据,你是可以提起劳动仲裁的。
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