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劳动合同里有押金辞职后能要回吗/
河北-唐山 06-09 09:34 悬赏 5 发布者:阿猫577 给我留言 回答:(5) 我是外科大夫,去年毕业去医院工作,试用期半年,无工资,11月签正式合同时向院方交押金7000元,合同期6年,现在想辞职,请问需要什么步骤,押金能要出来吗?如果他不说不退,又一直拖着不给,我又该怎么办?
麻烦了,谢谢~!
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- [河北-保定]
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- 161894积分
回复时间: 2009-06-10 22:15
当然可以要会,收取押金本身就违法,连带无工资也是不允许的。协商不成,可劳动仲裁。建议请律师解决。
- [辽宁-沈阳]
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回复时间: 2009-06-09 09:34
院方收取的押金必须退还给您.
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2009-06-09 10:01
押金违反劳动合同法,你可以要回。协商不成的,可以申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2009-06-09 10:02
院方收取押金的行为本身就是违法的话,你当然有权要回。要有证据证明有押金的存在,如果协商不成的话,可以通过劳动仲裁来处理。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-06-13 16:02
医院具有两项违法行为,其一试用期不发工资,其二向职工收取押金。如果你与院方协商不成可以提起劳动仲裁。
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