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迟到多次 算旷工处理?
江苏-南京 07-06 12:12 悬赏 0 发布者:ding漾 给我留言 回答:(0) 一个月内 因个人原因迟到7次,每次迟到几分钟,现在公司就是超过三天的部分算旷工处理,旷工是按照三倍工资扣除的,4天就是要扣掉12天的工资,这个合理吗
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