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公司业务量减少,规定按照劳动量进行领工资这样合理么
广西-南宁 07-09 18:22 悬赏 0 发布者:mmxiao…… 给我留言 回答:(0) 公司这两年业务不太好,今年开始取消了所有的活动补贴,过年发工资那个月吧,又将公司亏损平均到个人头上进行扣工资。然后又除了一个制度,说以个人的工作量计算工作时间,然后以此计算工资,请问这样合理么?反正评定工作时间的都是以领导们讨论为主的。这样的情况算下来工资少了一截,这样是否可以维权?如果可以,以什么为依据比较靠谱呢?
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