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进厂两个月公司未签订劳动合同，这样违法吗？

广东－深圳 04-22 08:06 悬赏 15 发布者:as1992…… 给我留言回答:(7)

我3.9号进的厂，到现在厂里都没给我们签劳动合同，没买社保，公司这样做违法吗？还有，辞工公司以不够三个月为由拒绝，请问劳动法有规定员工必须要做满三个月才可以辞工吗？如果找仲裁，可以拿双倍工资吗？仲裁找律师大概需要多少钱？我是深圳宝安区松岗镇的。
麻烦各位大律师给小弟指点迷津，，，谢谢。。。。。

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[广东-深圳]
马云秀律师 VIP
电话：15899875616
144102积分

回复时间： 2011-04-22 09:37

公司的做法违法

[广东-深圳]
张勇律师 VIP
电话：13418954058
94791积分

回复时间： 2011-04-22 14:12

公司若没有跟你签订合同，应从你入职起第二个月支付你双倍工资。

公司没有买社保，你可以要求公司补交社保。

[河北-承德]
孙新律师
8388607积分

回复时间： 2011-04-22 08:30

可以要求双倍工资

[北京-西城区]
贾金勇律师
53297积分

回复时间： 2011-04-22 08:33

违法，委托律师，律师费与律师协商。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2011-04-22 09:15

用人单位不与员工签劳动合同的，员工可主张双倍工资。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2011-04-22 10:18

公司的虚伪均为违法，你可以向劳动部门进行投诉胡或向仲裁部门申请仲裁

[北京-朝阳区]
李建成律师
966772积分

回复时间： 2011-04-22 16:56

违法。

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