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用人单位的协议算不算合法
广西-南宁 04-29 11:31 悬赏 0 发布者:blake1…… 给我留言 回答:(0) 本公司是一家民营企业,目前一个员工因为个人原因离职,离职前向劳动仲裁部门提出劳动仲裁,欲告本公司没有与其在试用期后签订劳动合同,要求用人单位给予过去7个月的双倍工资和其他五险的赔偿。但是因其本人是单方面主动提出解职要求,而且入职期间也跟公司签订了由本公司根据实际情况制定的《员工志愿服务书》以及其他劳动协议,并且该员工在3个月后亦跟公司签订了转正申请,公司领导亦签了字,想咨询万一产生劳动仲裁,作为公司一方,我们要遭受如何的处罚?谢谢
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