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关于公司对工人的罚款等还有其他问题

广东-广州 06-19 21:08  悬赏 5  发布者:pCW2662 回答:(2)
公司没给我签劳动合同,而且除了公司的第一匹员工,后面进来的员工都没有签劳动合同,公司这样是违法吗?加班费没有正常上班的薪水多,另外就是罚款,我在超市收银那上班,老板娘来买单,说我少给打了两瓶牛奶,这件事发生在本月5号,结果8号的时候才提出来,然后当天晚上。保安经理跟收银领班去看监控,第二天就说是我,然后给我开了30块钱罚单叫我签名,我就说:签名可以但是我要看下监控,没想到他竟然说我无权利看。强行让我签了字。还有前天,保安经理说是要搞活动,就是去KTV唱歌,要保安每人出40块钱,收银每人出10块钱,我就问不去可以吗,他说不行,后来又说不去也要交钱,这是不是抢劫 啊
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回复时间: 2011-06-19 21:43
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、退罚款,如离职还可要求经济补偿。
回复时间: 2011-06-19 23:10
没有签合同是违法的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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