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是否是工伤？如何赔偿？
08-13 11:34 悬赏 20 发布者:richu5…… 给我留言 地区:重庆－永川 回答:(3)
我们是一个体经营户,是一个蜂窝煤厂，由于招工的流动性，工资是按天发放的形式，也就是和工人产量有关，做多得多，没做没有，都没签订劳动合同。工人中有人负责日常生产和维修机器有人只负责日常生产。
一个月前，在一次维修机器过程中，只负责日常生产的一个工人去主动帮忙。右手食指指尖受伤（指尖指甲连肉脱落，骨头完好）。随后马上送到医院（不到三分钟），经过检查，医生建议减去指尖少量骨头，为更快的伤口愈合，（也可以不处理）经他本人同意后，即时处理了伤口，并开药帮助康复。（所有费用由我们全部支付）
问：我们的责任有多大？ 是否属于工伤？ 如果进行伤残鉴定能否 定为10级残废？ 如果将他说是零时工可以吗？
大概需要赔偿多少钱？ 在厂里上班一个月大约1000左右。
我厂有营业执照
一个月前，在一次维修机器过程中，只负责日常生产的一个工人去主动帮忙。右手食指指尖受伤（指尖指甲连肉脱落，骨头完好）。随后马上送到医院（不到三分钟），经过检查，医生建议减去指尖少量骨头，为更快的伤口愈合，（也可以不处理）经他本人同意后，即时处理了伤口，并开药帮助康复。（所有费用由我们全部支付）
问：我们的责任有多大？ 是否属于工伤？ 如果进行伤残鉴定能否 定为10级残废？ 如果将他说是零时工可以吗？
大概需要赔偿多少钱？ 在厂里上班一个月大约1000左右。
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最佳答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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- 8388607积分
回复时间：2008年08月13日 15时24分
应属于工伤,具体赔偿数额需根据伤残等级来确定.
提问者对最佳答案的评价：
如果不能评为10级伤残呢？
怎么赔偿？
怎么赔偿？
其它答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2008-08-14 08:51
属于工伤 至少十级伤残
- [山东-济南]
- 程才律师
- 36814积分
回复时间： 2008-08-14 12:11
属于工伤,建议你看一下工伤保险条例
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