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干了9年平白无故的讲我辞退我该去哪里讨公道

08-27 11:19 悬赏 0 发布者:120759…… 给我留言地区:河南－南阳回答:(5)

我在一家乡镇卫生院上班上了9年没签劳动合同期间没犯任何纪律问题现在换院长了平白无故的给我开出我该怎么办。。

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最佳答案

回复时间：2009年08月27日 11时51分

可要求支付08年2月至08年12月期间的双倍工资。
这种情况属于违法解除，可要求支付一年两个月工资额的赔偿金及一个月工资额的代通知金。

其它答案

回复时间： 2009-08-27 11:28

可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金的代通知金。

回复时间： 2009-08-27 17:16

你如果想解除劳动合同，可以要求单位双倍支付2008年1月1日起至现在的工资，并支付经济补偿金，缴纳社会保险费等
如果不想解除劳动合同，可以要求单位签订无固定期限的劳动合同。

回复时间： 2009-08-28 18:55

你与卫生院之间应视为无固定期限劳动合同，医院违法解除劳动合同，可要求自08年2月1日始双倍支付工资，按解除劳动合同经济补偿金双倍赔偿，缴纳社会保险等，协商不成可申请劳动仲裁。——洛阳劳动争议律师方西乾

回复时间： 2009-08-30 17:29

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