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干了9年 没有劳动合同 平白无故的讲我辞退 我该去哪里讨公道
08-27 11:25 悬赏 0 发布者:120759…… 给我留言 地区:河南－河南 回答:(8)
我在一家乡镇卫生院上班上了9年 没签劳动合同 期间没犯任何纪律问题 现在换院长了 平白无故的给我开出 我该怎么办。。
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最佳答案
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间：2009年08月27日 11时34分
可以要求支付未签订劳动合同的11个月的双倍工资，非法解除劳动合同18个月工资的赔偿金。未提前一个月通知的1个月工资的代通知金，补缴9年的各项社会保险。
其它答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-08-27 11:27
向单位所在地劳动监察大队投诉，或直接提起劳动争议仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-08-27 11:29
申请劳动争议仲裁 这样的事情劳动监察大队可能难以下手
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-08-27 11:41
你如果想解除劳动合同，可以要求单位双倍支付2008年1月1日起至现在的工资，并支付经济补偿金，缴纳社会保险费等
如果不想解除劳动合同，可以要求单位签订无固定期限的劳动合同。
如果不想解除劳动合同，可以要求单位签订无固定期限的劳动合同。
- [广东-深圳]
- 舒瑜律师
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回复时间： 2009-08-27 11:46
向单位所在地劳动监察大队投诉，或直接提起劳动争议仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2009-08-27 17:15
你如果想解除劳动合同，可以要求单位双倍支付2008年1月1日起至现在的工资，并支付经济补偿金，缴纳社会保险费等
如果不想解除劳动合同，可以要求单位签订无固定期限的劳动合同。
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如果不想解除劳动合同，可以要求单位签订无固定期限的劳动合同。
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-08-28 09:22
申请仲裁.
- [河南-郑州]
- 刘泽华律师
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回复时间： 2009-08-30 17:28
可以向劳动保障监察部门投诉,也可以申请仲裁.
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