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公司提前解散程序
上海 08-15 13:28 悬赏 15 发布者:Zbf5255 回答:(7) 公司突然宣布提前解散,是否应成立清算小组后,才能对员工的劳动合同进行终止并计算经济补偿金的相关程序。
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4553991积分
回复时间: 2011-08-15 21:21
应该对员工依法进行补偿
- [北京-西城区]
- 贾金勇律师
- 53297积分
回复时间: 2011-08-15 13:31
应该成立清算组;
对于员工的经济补偿与是否成立清算组无关。
对于员工的经济补偿与是否成立清算组无关。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-15 13:34
是的,要成立清算小组的
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2011-08-15 13:37
您好!公司解散肯定要成立清算小组,
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-15 13:45
你好,一,先召开股东大会,做出解散公司的决议。二,根据股东会决议成立清算小组。三,制作资产负债表,收回债权。四,支付劳动报酬和补偿。五,处理其他事宜。六,若需要帮助,可以直接来电。
- [上海-浦东新区]
- 李仁红律师
- 37164积分
回复时间: 2011-08-15 16:38
是的,应当先有清算组,再有对员工劳动合同终止及计算经济补偿。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2011-08-16 17:07
应成立清算小组。
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