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目前怀孕6个月，工作上有失误单未给公司造成损失，公司有权利开出我吗

01-18 12:43 悬赏 10 发布者:花小花199…… 给我留言地区:江苏－苏州回答:(1)

本人目前怀孕6个月，在公司担任出纳工作，因没有按月收缴水电费，公司认为我工作失误，要将我辞退。但是之前在公司领导的要求下写过一份材料说明，承认是自己工作上造成的失误愿意接受公司的处罚。现在公司想以此为由辞退我，请问这样单位违法吗？我申请劳动仲裁的话胜算大吗

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回复时间：2016年01月18日 12时54分

可以考虑申请仲裁，胜算比较大。
没有按月收缴水电费个人认为不能视为工作上的严重失误，一般也不会给公司造成严重损失的。

第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

（二）严重违反用人单位的规章制度的；

（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

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