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我如何主张我的权益及获得赔偿?
辽宁 09-05 20:50 悬赏 0 发布者:tonyli…… 给我留言 回答:(1) 我在一家私企集团公司任集团行政总厨,工作26个月。工作有业绩。之前,签于集团人际关系复杂,管理比较混乱,我曾数次提出离职但都在集团董事长真诚挽留下放弃了机会。然而,就在此次集团领导班子调整后,我的新主管领导以极牵强的理由让我辞职(与前任有隔阂)。后因董事长介入并明确让我带薪休息。一周后人事部门找我谈话,让我去下属子公司做低于我现职位的工作,薪资不变,很明显这是刁难,我当然不能接受…无果(我目前仍在家休息)。
请教问题:
一、带有刁难性的工作安排张是否可以拒绝?
二、这种带薪休息是否在今后仲裁时对我有影响?
三、我如何主张我的权益及获得赔偿?
拜托!
请教问题:
一、带有刁难性的工作安排张是否可以拒绝?
二、这种带薪休息是否在今后仲裁时对我有影响?
三、我如何主张我的权益及获得赔偿?
拜托!
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