请教几个问题

1，员工主动离职的，需要提前30日通知，可以随时要求办理离职手续。
2，劳动合同签订需要劳动者和单位各持一份，单位没有给员工的，举证责任在单位，员工不需要举证。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。

建议委托律师代理。

在一个月申请辞职期间,单位必须保证办理了辞职手续后,让员工走.否则单位行为违法,员工可以申请劳动仲裁维权,同时搜集劳动关系存在的其他证据,如工作证,工资卡,考勤簿,签署的文件等.

1、一般情况下提前30天通知后才能辞职，但单位存在劳动合同法第38条规定情形的，你可随时辞职并要求经济补偿。
2、举证责任在用人单位。