用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  王远洋  吴健弘  刘海鹰  蒙彦军  
已解决问题

员工假身份证入职工资问题

 10-19 17:01  悬赏 5  发布者:baxia2…… 给我留言 地区:上海-奉贤区 回答:(4)
员工使用假身份证入职,工作2个月被公司发现,和员工沟通,员工无法解释原因选自自动离职,离职后公司扣发员工当月工资,是否合法。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
  • [上海-浦东新区]
  • 110网律师
  • 电话:
  • 8388607积分
回复时间:2011年10月19日 17时07分
你好!我做过很多你这样的案子,一般是这样处理的:
单位扣除职工工资是违法的,只要合同没约定违约金你就不要支付金钱
其它答案
回复时间: 2011-10-19 17:41
单位无权扣发你的工资.
回复时间: 2011-10-19 21:25
公司要支付工资。
回复时间: 2011-10-20 11:42
不合法,如果没有其它争议,他肯自愿离职,已经算很好的,建议不要扣款,以免增加不必要的麻烦。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
福建厦门
江苏无锡
湖南长沙
浙江杭州
河北保定
福建福州
福建莆田
山东聊城
广东茂名
最佳律师解答
最新回复律师
福建 厦门
人气:124572
安徽 合肥
人气:283818
辽宁 大连
人气:14745
上海 长宁区
人气:1021596
湖北 襄阳
人气:439264
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02798秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com