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你好,我想咨询一下我在厂里工作了近十三年了,10年时受过工伤

上海 04-13 10:38  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(8)
你好,我想咨询一下我在厂里工作了近十三年了,10年时受过工伤,签定为十级,现在厂里要裁人,我是合同工也被裁了,请问厂里应该怎么赔尝
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全部答案
回复时间: 2016-04-13 10:50
这是可以按照工伤进行赔偿的
回复时间: 2016-04-13 11:09
当时工伤是按照社保的标准赔偿的话,你可以要求支付一次性原来补助金和就业补助金。
,另外还可以要求支付经济补偿。
回复时间: 2016-04-13 11:11
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
回复时间: 2016-04-13 11:20
你好,1、你可以要求继续履行劳动合同。2、如果公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
回复时间: 2016-04-13 11:36
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。当年工伤是按照社保的标准赔偿的话,你可以要求支付一次性衫残补助金和一次性就业补助金。
回复时间: 2016-04-13 12:14
你好,单位不能随便裁员的,有书面通知或裁员通知吗?有需要可以跟我联系,保护你的权益。
回复时间: 2016-04-13 12:55
工伤待遇赔偿+经济补偿金。
回复时间: 2016-04-13 13:15
根据工龄给经济补偿金。另外还有工伤方面的补偿。
具体数额,可以来电联系预约律师当面详细咨询,请律师计算。
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