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员工受伤 已经赔偿 事后又来
11-06 15:18 悬赏 0 发布者:lmsqwe 给我留言 地区:浙江-温州 回答:(1)
我们厂里一个员工3月-6月在我们这里上班 脚受伤了 虽然保险了 但是只要几百的医药费 我们就自己陪给他了 现在11月了 已经不在这里上班了 所以也就没有保险了 他事后觉得自己脚还没好 想再来要钱 这样保险会赔吗?
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回复时间:2011年11月06日 15时33分
你所说的应该是工伤保险吧?如果是个人申请工伤认定或者没有认定工伤,医疗费都是需要用人单位承担的,保险报销不了。
追问:
那现在去认定可以吗
回答:
不行 申请工伤认定有时间限制,单位申请的时间为职工受伤后30天内。过了30天不申请,单位就不能在申请,个人可在1年内申请,但是工伤保险基金是不赔的。
追问:
那他现在要我们赔钱 不然就告我们怎么办
回答:
可以告诉他让她走程序,作为用人单位当被告很正常,不能因为个别职工要告就害怕,当然也可以私了,你可以找律师看看对方的伤能不能评上残,如果评不上,也就是医疗费、停工留薪期工资、误工费、护理费等费用。如果构成伤残等级,可以让律师大致的算算数额,在计算数额基础上调解,但是一定注意调解协议要让律师帮忙起草。或者直接让对方去走法律途径。认定工伤,劳动能力鉴定,然后起诉单位要求赔偿待遇,诉讼过程中可以调解,这样对单位来说可以防止对方反悔或再诉。
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谢谢
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