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上班签到时无故被人打 属于工伤吗?

甘肃-陇南 05-05 16:58  悬赏 0  发布者:gf一一 给我留言  回答:(4)
是否可以走工伤?伤者在企业工作34年,2016年4月25日夜班签到后,返回岗位途中被人无故虐打。已报110,等待处理;施暴人正常上班,伤者自行住院治疗,费用自理,单位拒绝报工伤。
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全部答案
回复时间: 2016-05-05 17:06
自己申请工伤认定。
回复时间: 2016-05-05 17:15
都在单位无故让人打了,单位还不给报工伤,没良心单位,
自己在受伤1年内,去社保局申请。
回复时间: 2016-05-05 19:41
你好,非故意非你主要责任属于工伤的。
回复时间: 2016-05-05 23:05
你好,是因为什么原因被打呢。是否跟工作有关呢,要认定工伤必须要跟工作有关
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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