该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
单位违法解除医疗期无固定期限合同工龄11年的职工
河北-石家庄 05-14 21:58 悬赏 0 发布者:伊人秋水07…… 给我留言 回答:(0) 我2005年五月一直在单位工作,现在在休病假。2016年3月单位无故停发我工资。2016年5月5日我收到单位邮政快递寄来的单位与我解除劳动关系书,落款日期是2016年4月26没有任何经济补偿。请问我该有哪些补偿呢
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 无固定期限合同员工因单位违法主动解除合同的补偿 4个回答0
- 用人单位解除职工的无固定期限劳动合同有何赔偿? 2个回答0
- 单位不签无固定合同并和我解除劳动合同,是否违法,我可以要求双 0个回答0
- 请问我是否可以用人单位未足额缴纳社保为由随时解除无固定期限合同并 7个回答0
- 单位要解除无固定期限合同,以不能胜任工作及上班迟到可以不用赔 7个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (毕丽荣)(2024-04-28)·收到再审受理通知书后多长时间再审?
- (刘永军)(2024-04-16)·一审原告败诉,但被告在判决后主动把赔偿给原告,原告再上诉二审会怎么判
- (罗雨晴)(2024-04-14)·在中介门店上班,没有签劳务合同(口头承诺发底薪),期间工资和提成没发过(期间陆续签约过一些单子
- (李波)(2024-04-07)·股权质押登记
- (孟凡兵)(2024-04-01)·真是岂有此理
- (吴丁亚)(2024-03-28)·网拍的各种日期是自然日还是工作日