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员工培训协议书
湖南－长沙 11-17 14:25 悬赏 5 发布者:fm7310…… 给我留言 回答:(1) 我现在在某一公司签合同，里面有一项员工协议。我不知道是否合法。我签劳动合同是三年，其中试用期三个月。在这试用期间，公司安排培训，并有以下条例我不明白。我也不知道他的合法信，条例如下：甲方同意乙方到上海参加由总公司负责管理的业务培训，培训费用为五千元人民币，在业务培训期间甲方负责乙方往返交通费并提供住宿。
还有一个就是服务期限及补偿费：
乙方应为甲方服务满一年，不满一年的，因个人原因提出离职要按下面补偿甲方。
1、服务半年以上，不满一年，补百分之二十
2、服务半年以下的，补百分之五十
3、服务不满三个月的，补百分百。
合同期间由于甲方原因，甲方提出解除劳动合同，乙方不补偿。乙方因违纪被辞退的须全额补交培训费用。
我不知道这是否有效。是不合法。谢谢
还有一个就是服务期限及补偿费：
乙方应为甲方服务满一年，不满一年的，因个人原因提出离职要按下面补偿甲方。
1、服务半年以上，不满一年，补百分之二十
2、服务半年以下的，补百分之五十
3、服务不满三个月的，补百分百。
合同期间由于甲方原因，甲方提出解除劳动合同，乙方不补偿。乙方因违纪被辞退的须全额补交培训费用。
我不知道这是否有效。是不合法。谢谢
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