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试用期辞职纠纷
广东-广州 11-29 14:28 悬赏 0 发布者:程伟008 给我留言 回答:(5) 我在一间公司上班,试用期没有给我签订合同,我在试用期间辞职,公司不同意我辞职,如果走了,没有工资给!请问我该怎么办
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回复时间: 2011-11-29 14:35
1、一个月以上没有签订书面劳动合同,你可以要求未签书面劳动合同的双倍工资差额。
2、你可以辞职,不需要单位同意。单位应该支付你上班期间的全部工资。
3、如果单位不支付,你可以向劳动部门举报,或者申请劳动仲裁。
2、你可以辞职,不需要单位同意。单位应该支付你上班期间的全部工资。
3、如果单位不支付,你可以向劳动部门举报,或者申请劳动仲裁。
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回复时间: 2011-11-29 14:42
可以申请仲裁,要求给付工资
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回复时间: 2011-11-29 14:57
有工资给的。
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回复时间: 2011-11-29 16:27
根据《劳动合同法》第37条的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。公司无权不同意你辞职。
可以要求工资、未签订书面劳动合同的双倍工资(第一个月不给双倍工资,起算点从第二个月开始)
可以要求工资、未签订书面劳动合同的双倍工资(第一个月不给双倍工资,起算点从第二个月开始)
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回复时间: 2011-11-30 00:27
你好,依法提前3天书面提出,期满自然解除劳动合同,协商不成的,可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决。
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