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何时能工伤认定、何时能劳动签定
湖北-襄阳 12-10 20:48 悬赏 10 发布者:pkpt 给我留言 回答:(4) 我在一国有军工企业,93年受工伤没有证,医药费是企业出的,企业05年政策性破产解决老问题老工伤是问题之一,当时我几处工伤鉴定了一处到今年国家决定老工伤职工病纳入工伤医保,企业上报材料时叫我鉴名时才知到另一处没有劳动能力鉴定。现根企业说了多次半年了没有回声我不知怎么办请各位老师指点谢谢!注厂老工伤只给看病、没有别的补偿到襄劳动局问了说企业没有把多年前的费用交上管不了怎办呀!
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2011-12-10 20:48
基本痊愈。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-10 20:57
你好,工伤事故。需要申报工伤,进行工伤鉴定,确定伤残等级。赔偿项目有:医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器具费、停工留薪期间工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、次性就业补助金等。是否解除劳动合同的权利在于劳动者一方。解除劳动关系,即可一次性算段;保留劳动关系则按月享受相关待遇。
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如需进一步了解或者咨询,欢迎随时与我联系
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- [北京-西城区]
- 谷友军律师
- 314641积分
回复时间: 2011-12-10 21:01
在受伤之日起一年内向公司所在地劳动局工伤科申请工伤认定和劳动能力鉴定,以鉴定为准,依据《工伤保险条例》享受工伤保险待遇。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-12 11:05
在受伤之日起一年内向公司所在地劳动局工伤科申请工伤认定和劳动能力鉴定,以鉴定为准,依据《工伤保险条例》享受工伤保险待遇。
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