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现在可以申请赔偿吗
湖南-常德 06-20 11:17 悬赏 0 发布者:abcdef…… 给我留言 回答:(1) 你好,请问工伤认定决定行政复议维持后,公司不服到法院起诉,但在15天的有效期内没有立案(从领取复议决定书之日起到现在已经25天了),我到工伤科去申请劳动能力鉴定,说对方起诉了,现在不能申请鉴定,我想问下现在能申请鉴定吗?如果法院以后立案,但没有在15天的有效期内,这种情形怎样处理?我可以要求现在申请鉴定和提起仲裁赔偿吗?(公司现在拿不出立案材料)假设法院过了有效期立案,这种情况该怎样处理?谢谢!
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回复时间: 2016-06-20 11:31
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
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