该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
新劳动法中关于旷工处理规定是什么呢
吉林－吉林 12-23 10:32 悬赏 5 发布者:yXY8859 回答:(2) 本人在一家公司上班，上个月旷工二天，公司给我的处分是记过，四个月不得奖金，年终奖减半，我想问下合理吗！急急急急急
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
- 4086563积分
回复时间： 2011-12-23 15:30
你可以申请劳动仲裁
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间： 2011-12-23 10:43
如果你认为不合理，你可以向当发劳动保障部门反映这种不合理的情况。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 什么案件可以不经过仲裁直接向人民法院提起诉讼？在劳动法和劳动合同 1个回答
0 - 什么案件可以不经过仲裁直接向人民法院提起诉讼？在劳动法和劳动合同 1个回答0
- 我想问问公司会如何处理旷工问题？法律上有什么关于旷工的规定？ 1个回答25
- 这种情况劳动法规定企业会有什么补偿的？ 1个回答0
- 新劳动法关于请假制度的规定 1个回答10
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (陈建新)(2026-03-21)·劳动纠纷
- (王远洋法律工作者)(2025-12-22)·劳动力也是钱！
- (王远洋法律工作者)(2025-08-13)·上海市网约车停运损失在没有流水证明的情况下一天平均工资在多少
- (吴亮)(2025-04-09)·我能以原告的身份向建设单位起诉吗？
- (于洋)(2025-04-02)·关于社保年限补缴
- (吴亮)(2024-12-02)·已签劳动合同但试用期结束前三天通知我不胜任工作，未给出具体的考评标准和证据，我是否该提起劳动仲裁
