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工人工伤赔偿
江苏-常州 12-21 13:36 悬赏 25 发布者:yjicai…… 给我留言 回答:(3) 我公司一个工人在上班期间砸断了一个脚趾,已截肢,在职工作21天,没有签订劳动合同,我们公司在法律的角度来说,需要赔偿工人多少钱
问题补充:
医疗费用已由我公司承担,农村保险报到三千多元已归他个人所有。伤残等级尚未确定,通过网上的伤残鉴定标准初步认为是十级伤残。
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-12-21 13:44
申请工伤认定
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-12-21 13:49
该事故应该属于工伤,你单位的情况应该没有为受伤员工缴纳相应工伤保险,那由此产生的工伤赔付费用应该由单位承担。除了医药费,主要是一次性工伤补偿金,一次性伤残再就业补助金,一次性伤残医疗补助金,具体数额和伤残等级,当地员工月平均工资,本人工资和本人年龄都有关系,详情可参阅江苏省工伤保险条例实施办法,或当面咨询律师。
- [江苏-苏州]
- 孙宁
- 给我留言
- 15724积分
回复时间: 2009-12-21 21:16
先申请工伤认定,再做劳动能力鉴定。
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