两次书面警告解除合同

我在11,21号，公司人事告诉我两次书面警告解除劳动合同，我去厂里。我问他警告有吗，他把两次书面解除合同书的拿给我，我说你把第2份警告给我，他只说谁给我下的警告书，我说那我不能在解除合同书上签字，他就去复印了一份给我，叫我去仲裁。然后我就去问律师咋办，律师说总归要知道理由才能仲裁的，我在12.3号，我打电话给我下第二份警告的领导，要知道理由。但是他称有事，不告诉理由。总归员工就是犯错了，也应该知道错在那里吧，也有知情权与申辩权吧。