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仲裁权利

河北-廊坊 02-01 19:52  悬赏 0  发布者:宁柠 给我留言  回答:(1)
我是09你那10月来公司上班。未签定合同和缴纳社保。11年7月通过劳务派遣公司签定合同。现在单位因在职职工亲属为由要求我离职。请问您,我申请仲裁时可以提取那些要求呢?
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全部答案
回复时间: 2012-02-01 20:17
申请劳动仲裁时可以请求单位支付未签合同期间的双倍工资、社保金、经济补偿金和违约赔偿金。
追问:

双倍工资有时效的规定吗?经济补偿金和违约赔偿金如何计算啊?谢谢

回答:

双倍工资要在离职后尽快申请;经济补偿金按照你的工作年限给予补偿,具体情况可面询解答

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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