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工作保证金

河南-三门峡 08-13 09:38  悬赏 0  发布者:新卢卫东 给我留言  回答:(4)
1.公司要求缴纳工作保证金5000元,说是干不够2年的不退还。还写在劳动合同里,请问这个合法吗?2.而且合同里没有写关于社保的问题.3,还有就是写了员工工作期间必须参加公司组织的学习培训费用需自己承担。这些合法吗?4.最后还有就是合同最后写着最终解释权归公司所有,这个合法吗?5.还有辞职需提前90天提交书面申请,这个合法吗?
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全部答案
回复时间: 2016-08-13 10:13
这个是不合法的,可以去劳动局投诉解决。
追问:

但是保证金已经从前几个月工资扣了,现在要签着合同,我的保证金还能要回来吗

回答:

打官司主张索要的啊。

追问:

你好具体程序是先去哪里?劳动局吗

回答:

原则上需要先去劳动局监察大队投诉。

回复时间: 2016-08-13 10:15
你好,不合法可以向劳动局投诉。
追问:

但是保证金已经从前几个月工资扣了,现在要签着合同,我的保证金还能要回来吗

回答:

你好,这是可以要回来的。

回复时间: 2016-08-13 11:39
不合法的!!
追问:

但是保证金已经从前几个月工资扣了,现在要签着合同,我的保证金还能要回来吗

回复时间: 2016-08-22 18:46
不合法
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