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工伤期间上班问题
江苏－苏州 02-15 19:08 悬赏 10 发布者:372526 给我留言 回答:(8) 2011年7月初的工伤，现在恢复中，今年过来老板安排我到他的另一个厂上班，还没有做工伤认定，这是否间接的终结我和出工伤的厂的劳动关系？这样对我有利吗？是去还是不去？
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- [山东-临沂]
- 朱学田律师 VIP
- 电话：15153100367
- 263149积分
回复时间： 2012-02-15 19:10
尽快落实工伤待遇
- [上海-闸北区]
- 邹高飞律师
- 15186积分
回复时间： 2012-02-15 19:31
建议立即申报工伤，进行劳动能力鉴定。如需帮助，可来电详询，本律师将提供专业服务。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2012-02-15 20:19
1.尽快工伤认定
- [河北-承德]
- 孙新律师
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回复时间： 2012-02-15 20:24
当然应当赔偿
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2012-02-15 21:13
你要及时申请工伤认定的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-15 21:19
首先要申报工伤认定，然后做劳动能力等级鉴定，最后计算赔偿数额，主张赔偿。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-16 10:16
你好！你应该尽快申请工伤认定，评级，可以委托律师参与工伤认定和评级，详情请来电免费咨询。苏州陈律师
- [江苏-苏州]
- 江苏容睿律师事务所律师
- 207017积分
回复时间： 2012-02-16 22:32
赶紧工伤认定了。
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